無煙火鍋很多的創(chuàng)業(yè)者總是遇到各種問題，創(chuàng)業(yè)前期應該了解的一些問題。由于門檻低，不少人選擇無煙火鍋創(chuàng)業(yè)，但都在激烈的競爭中被迫關門。作為一位剛開始接觸無煙火鍋的創(chuàng)業(yè)者，如何在餐飲行業(yè)立足，在競爭中保持經(jīng)營呢？

   有這樣一家無煙火鍋店，用了不到一年的時間，從一個小店開始起步，做到收支平衡，從零開始將現(xiàn)金流玩轉做到日充值過萬元。無煙火鍋店老板表示，自己誤打誤闖進入旋轉小火鍋行業(yè)后，剛開始就是焦慮，除了焦慮還是焦慮，為什么呢？

   因為沒有現(xiàn)金流，這是經(jīng)營無煙火鍋的核心。剛剛進入無煙火鍋的時候迫切的想要賺錢，提高營收，引流顧客大量到店，讓店里人多起來?？墒钦f起來容易，做起來難，很多人不得其法，總是圍著賺錢繞圈圈。其實，想好了，剩下的就是做，毫不猶豫地做。為什么這樣簡單還是有很多人做不到呢？因此總結了五點改變店面經(jīng)營思路的方法。

       做事找準一個點，切忌三心二意

    經(jīng)營過程中，要用比較大的力量、比較快的速度打擊敵人比較薄弱的地方。什么意思，就是集合自己全部的力量做一件事，不要什么都做，只做一件事。同一時期人的精力不能夠同時完成多件事，做得越多，失敗的概率越高。所以新手開無煙火鍋店的大忌就是不能三心二意，把力氣往一個方向使，不然失敗就跟來了。

   比如說剛開始開無煙火鍋店的時候一堆事情，廚房有問題、服務有問題、菜品也是問題很多，還有營銷也出現(xiàn)了大的問題，怎么辦？問題太多，按下葫蘆起來瓢，沒完沒了，關門？顯然不現(xiàn)實，那就面對它，找到比較重要的集中火力照死里打。

   經(jīng)過分析，找到了根本的原因，店里沒有顧客，不僅菜品賣不出去就不新鮮，而且不用忙活的廚師服務員爛事也多。這時候就需要給店里帶來大量顧客的人，讓廚師服務員忙起來，忙起來菜品周轉得就快了，根本不會有不新鮮的菜。


   既然顧客少，就按住一點使勁，從顧客入手，想盡一切方法提高顧客的數(shù)量，其他的所有問題，一概往后放。于是，只做一件事，想方設法吸引顧客進店，漸漸地顧客多了，店里人多了，服務員不玩了，廚房閑事越來越少，菜品都不夠賣，每天加大采購量，哪里還有不新鮮的。

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       讓專業(yè)的人做專業(yè)的事，老板學會“忘”

   開無煙火鍋店靠個人基本會被累死，這樣的老板見得多了，個個是牛人，自己牛逼得了不得，個人能力超強。但發(fā)現(xiàn)一個問題，個人越強的開無煙火鍋店越失敗，反倒是這個啥也不會的，倒開成功了。

    我覺得，一是我示弱，別人看我一個弱女子就幫我了；二是，我就是不會，只能找高手來做，找高手來教我。假如我樣樣都會，估計也和大多老板一樣一頭扎進廚房，一個人在前廳忙得團團轉。像我這樣啥也不會的，進廚房，廚房的趕我出來，嫌我礙手礙腳；到飯廳，服務員嫌我礙事讓我一邊去，我想幫忙也幫不上。誤打誤闖，因為自己的不會，讓專業(yè)的人做專業(yè)的事。如果你不會就不要學了，你就是個老板做好你的本職工作就可以了，老板不是廚師不是服務員，如果你會，教你一個秘訣：忘。


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         利用身邊人的朋友圈裂變傳播

   此話怎講？很簡單，再好的活動靠的也是讓更多的人知道，這個道理很簡單，人人都懂，但是如何做到呢？

   我沒有做過無煙火鍋也沒有開過飯店，我開業(yè)時，首先告訴誰？朋友問我的時候，我順口就說了，還告訴親戚。就是這些人，天生自帶信任，不用去找流量，直接就成交而且還輕松?？墒情_飯店不能靠朋友支撐，他們也不是天天都去飯館吃飯。我的第二個方法就是讓親戚朋友轉發(fā)朋友圈，讓更多的朋友甚至朋友的朋友知道。幾輪朋友圈下來，朋友的朋友的朋友的朋友……幾桿子打不著的都來了，店里立刻滿員甚至排起了長隊。

      用心服務顧客，經(jīng)常與顧客聊天

      這句話是老生常談，但是知道一萬種方法卻做不好無煙火鍋的大有人在。通過朋友圈轉發(fā)我積累了很多顧客，怎么管理并服務他們呢？我就和顧客聊天，在微信上，他們發(fā)朋友圈，我就點贊留言，用學到的朋友圈營銷的各種玩法，一個一個地去嘗試。餐飲界無煙火鍋新媒體后來發(fā)現(xiàn)，和顧客聊天是管理或服務顧客比較好的方法。于是我就專心和每一個顧客溝通，只要他們微信找我說話我就搭理他們，整天捧著手機聊，結果呢？不僅很多顧客成為了?？?，而且聊出兩個想加盟我店鋪的。比較后總結一句話：顧客是聊出來的不是晾出來的！


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      不要投機，要不斷學習

    作為一個合格的無煙火鍋老板要有計劃地學習，不要有投機意識，這個世界沒有僥幸，一切都不是偶然，一定是必然。讀書學習參加學習培訓，一個都不能少，付出就有收獲。餐飲老板，不能一直做著那些不是你該干的活，例如廚師、服務員。你要學習讀書進步，沒有危機意識抱有投機心理，才是失敗不賺錢的根源。學習了之后，就是執(zhí)行落地的問題。我的做法是制定一個目標，再根據(jù)目標分步拆解成各個小目標，從比較小的目標做起。我是先從和顧客聊天做起的，一步步把顧客變成?？?，再依靠顧客轉介紹。